採用担当の流です。
4月に、入社一年目の過ごし方についてブログを書かせていただきましたが、実は、私が一年目から、目標意識を高く持ち、環境に左右されずに過ごせるようになったのには、ちょっとしたきっかけがございました。
そのきっかけとは、毎年四月に、入社してきた新卒を対象に実施している「シェア研修」です。
約一ヶ月、他社の同期ととも過ごし、互いに学び合い、己を知れるシェア研修。
今年度も、株式会社オールアバウト、株式会社モバイルファクトリーと合同で実施いたしました。
この取り組みについて、HR NOTEさんがまとめてくださったので、ご紹介させてください。
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