日本ブロックチェーン協会の代表理事にガイアックス執行役 肥後 彰秀が就任
株式会社ガイアックスは、執行役 肥後 彰秀が、一般社団法人日本ブロックチェーン協会（以下日本ブロックチェーン協会）の代表理事に就任いたしましたことをお知らせいたします。
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成功の方程式 / The formula of success (billingual)
2018年6月26日
最近、私は女性の成功とは何か、というテーマについてよく考えます。 女性の成功にはどういう意味があり、男性のものと何が違うのか。友人ともよくこのテーマについて話をし、女性の成功と男性の成功に違いなどないはずだという結論に至ります。
「仮想同期」が新卒の成長を加速させる！3社合同の「シェア研修」
2018年7月9日
私が一年目から、目標意識を高く持ち、環境に左右されずに過ごせるようになったのには、ちょっとしたきっかけがございました。そのきっかけとは、毎年四月に、入社してきた新卒を対象に実施している「シェア研修」です。約一ヶ月、他社の同期ととも過ごし、互いに学び合い、己を知れるシェア研修。
誰でも好きなことで始められるスキルシェア。Share！Share！Share！交流会 イベントレポート
2018年6月26日
シェアリングエコノミーを使う楽しさを知ってもらい、実際にサービスを通してシェアサービスを体験して欲しい！という想いのもとで、さまざまな分野のホストをインタビュー形式で紹介してきたShare！Share！Share！インタビューを読んで、実際にシェアサービスを使ってみたという意見もいただくようになりました。
社長じゃなくても働き方は変えられる？ただの事業部長が完全リモートワーク化を達成できた理由
2018年5月7日
先日、日本人材機構が主催する「SELF TURN× Work Design Award」のリモートワーク部門で、僕が事業部長を務めるソーシャルメディア事業部（以後、SOCと呼びます）を表彰していただいた。これは新しい働き方を推進している企業・人を表彰するアワードで、東京ミッドタウンで行われた表彰式とトークセッションにも参加してきました。
国内最大級の相乗りマッチングサービスnotteco、 「notteco 災害支援ページ」をオープン 〜「平成30年7月豪雨」被災地支援に協力〜
2018年7月23日
株式会社ガイアックス（本社：東京都千代田区、代表執行役社長：上田 祐司、証券コード：3775、以下ガイアックス）の100％子会社であり国内最大級の相乗りマッチングサービス「notteco（ノッテコ）」を運営する株式会社notteco（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：岡田 健太郎、以下notteco）は、今月西日本を襲った「平成30年7月豪雨」の被災地向け¬に「notteco 災害支援ページ」をオープンいたしました。ボランティアに参加される皆さまの交通手段として、無償でご利用いただけます。
デジタルアイデンティティが普及している日本を目指したい／ 肥後彰秀 （株式会社ガイアックス執行役・株式会社TRUSTDOCK取締役）
2018年7月20日
中学生の頃から、いつかは起業したいと思ってました。ガレージカンパニーに対する憧れです。その頃、NHKでやっていた『電子立国日本の自叙伝』を見て、こうゆうのかっこいいなあ、と思って。
私が会社勤めながら自分の商品をプロデュースするまで
2018年8月1日
革靴と靴磨きが大好きで、複業家として色々なところで靴磨きを行っています。実は先日、有名なブロガーの方々とご縁があって、「初めての革靴磨きセット」を彼らと一緒に作って販売することになったのです。今回はその経緯についてご報告します。
強力な精神的エネルギーをメンバーからどう引き出すか
2018年3月5日
3月7日(水)、エンプロイー・エクスペリエンスに着目した日本初の経営者と総務・労務・人事担当者が集う日本最大級のカンファレンスイベント＜Employee Experience Summit＞に当社代表の上田が登壇するのにあわせ、ウェブメディア「おかんの給湯室」にてインタビュー記事を掲載いただきました。
社員のモチベーションアップ、"出社しがいのある場所"としてのNagatacho GRIDなどについて話をさせていただきました。
テレワーク・デイズ、時差Bizにオフィススペース開放へ 〜2017年テレワークデイの結果、オフィススペース半減に成功〜
2018年7月5日
株式会社ガイアックスは、テレワーク・デイズ、時差Biz開催期間中（7月9日〜8月10日）において、一般の方にもワークスペースとして利用いただけるよう2Fオフィススペースを開放いたします。2017年の「テレワークデイ」をきっかけに、ガイアックスはテレワークおよび社内フリーアドレスを徹底した結果、従来のオフィススペースが二分の一に縮小しました。その空いたスペースを4月には社外との交流促進を目指すシェアスペースとしていました。