よくあるご質問

ガイアックスはとても自由な社風です。
社員の年齢は20代～40代と幅広く国籍も多種多様で、特に20代のスタッフが多く平均年齢も27歳と若いため明るく活気に満ちています。

また、年齢に関係なく若いうちから裁量権を与えられるため、40名のメンバー全員がそれぞれの仕事に対して高い意識を持っており、触発される部分が非常に多いのが特徴です。
意見交換も活発で、自分の考えや提案を気軽に伝えることが出来る雰囲気があり、他ではとても見かけないような個性的で優秀な社員が一人一人プロフェッショナルとして働いている会社です。

オフィス内は会議室も含めすべて禁煙です｡
社内はオープンスペースになっており、社長、役員も同じフロアで仕事をしています。
また座席はフリーアドレスに近い状態で、毎朝仕事に関係するメンバーの近くに席を取って仕事をしています。すべての部署がワンフロアに集まっているので、会社全体を見渡せる上に、多くの社員と気軽にコミュニケーションをとれるのが特長です。

勤務時間・日数に関しては柔軟に対応しておりますので、両立することは十分可能です。
希望する業務によっても異なりますが、基本的には9時～22時の間で自由に出勤時間を選択できるので、学校の授業が忙しい方でも授業後や授業の合間に出勤できます。また夏休みや冬休みなど長期休暇期間に集中して出勤することも可能ですので、まずはお気軽に面談をお申し込みください。

PCのスキルが無くても心配は要りません。これまでもPCに関する知識のないインターン生は多数おりましたが、どのインターン生も実際の業務をこなす中で必要なスキルを身につけてきました。
中にはPCが苦手だからこそ逆に当社のインターンシップに挑戦して、仕事の業績のうえでも大きな成果を上げるまでに成長した学生もいます。大切なことは現段階でのスキルよりも、これから貪欲に学ぼうとする姿勢です。

地方から上京されてインターンシップに参加される学生の方には、社員寮を無償にて利用が可能です。場所は本社から徒歩15分圏内に位置しており大変便利な立地です。

まずは、「このインターンシップを通じてどんな成長をしたいのか」という意思をしっかり固めてください。
またインターン期間中は部署によって異なりますが、原則スーツでの出社となります。ご使用していただくノートPCは当社の貸出PCをご用意いたします。

インターンシップの面談では、当社から簡単に会社及び事業内容、そして現在募集しているインターンシップの募集職種について説明をさせていただきます。
また応募者のみなさんからは、学生時代に力を入れてきたことや、インターンシップへの志望動機、希望、インターンシップ経験を通じてどのように成長していきたいのか、どのような経験やスキルを得たいのか、などをお伺いしながら明確にしていきます。

土日は出社日数には含まれておりません。
土日以外の月曜日から金曜日の中で合計3日程度分の出社が原則としてインターンの参加条件となります。当社で行っている実践型インターンシップでは責任と自由度が高い仕事環境、成長の機会を提供しており、その為にも平日の半分以上の時間を割り当てていただくことが必要だと考えているからです。

また隔週土曜日の10時からは、社員が集まり各部署からの事業報告や研修を行う「全体会議」を開催しております。この会議にはインターン生も参加することが可能です。

ETIC.を通じての応募と当社への直接応募とで、インターン内容や受入れ環境に差はございません。またETIC.を通じて応募されていない方でも、当社のインターン生はETIC.からのサポートを受けることが可能となっております。
なおETIC.を通じて応募される場合は、必ずETIC.主催のインターンシップ活用セミナーのご参加が必須となりますのでご了承下さい。

• インターンシップ活用セミナー（ETIC.主催）

入社初日はオフィス内の説明、メンバーの紹介、社内のルールなどを学んでいただくオリエンテーション中心の１日です。それ以降は、課題図書などを毎週読み進め、職場では現場の担当上司とともに仕事を進めていきます。
当社のインターンシップの特徴は、本人との面談を通じて週／月ごとの明確な目標を設定するため、ある程度の責任を持った上で仕事に取り組めることです。

1日の流れは、朝9時からの朝礼に参加し、営業職であればクライアント企業への訪問、電話でのアポ取りやクライアント企業への提案ための調査や資料作成、そして部署会議への参加、夜は個別のレビュー（振り返り）などを行っています。

• ガイアックスの研修課題図書
  ※ インターン開始前、インターン中にぜひお読みください